Informações  Gerais

Curso: Sistemas de Informação
Titulação: Bacharelado
Modalidade: Presencial
Duração do curso: 4  anos (8 semestres)
Período: Matutino e Noturno

Objetivo

Formar profissionais da área de Computação e Informática para atuação no desenvolvimento, planejamento, análise, utilização, avaliação e gerenciamento de modernas tecnologias de informação aplicadas às áreas administrativas e industriais, em organizações públicas e privadas, por meio de uma formação técnica, gerencial, ética e empreendedora.

Campos de Atuação

O aluno formado por este curso poderá atuar como engenheiro de software, analista de sistemas, analista de negócios em TI, administrador de bancos de dados, administrador e gerente de redes de computadores, gerente de área de sistemas de informação, empresário na área de sistemas de informação e consultor na área de sistemas de informação.

Competências e Habilidades

O curso está comprometido com o desenvolvimento de competências e habilidades que levam em conta as dimensões de gestão, tecnológicas e humanas, desenvolvidas por meio das disciplinas que compõe a matriz curricular. Assim, são relacionadas a seguir as competências e habilidades que devem ser estimuladas pelo Curso de Sistemas de Informação da Fundação Universidade do Tocantins.

Competências Tecnológicas e de Gestão:

• compreender a dinâmica empresarial decorrente de mercados mais exigentes e conscientes de seus direitos e das novas necessidades sociais, ambientais e econômicas;
• diagnosticar e mapear, com base científica, problemas e pontos de melhoria nas organizações, propondo alternativas de soluções baseadas em sistemas de informação;
• planejar e gerenciar os sistemas de informação de forma a alinhá-los aos objetivos estratégicos de negócio das organizações
• modelar, especificar, implementar, implantar e validar sistemas de informação;
• auxiliar os profissionais das outras áreas a compreenderem a forma com que sistemas de informação podem contribuir para as áreas de negócio;
• participar do acompanhamento e monitoramento da implementação da estratégia da organização, identificando as possíveis mudanças que podem surgir pela evolução da tecnologia.

Competências Humanas:

• ser criativo e inovador na proposição de soluções para os problemas e oportunidades identificados nas organizações;
• expressar ideias de forma clara, empregando técnicas de comunicação apropriadas para cada situação;
• participar e conduzir processos de negociação para o alcance de objetivos;
• participar e criar grupos com intuito de alcançar objetivos;
• ter uma visão contextualizada da área de sistemas de informação em termos políticos, sociais e econômicos;
• identificar oportunidades de negócio, criando e gerenciando empreendimentos para a concretização dessas oportunidades;
• atuar social e profissionalmente de forma ética.

Habilidades:

• Construir algoritmos e implementá-los em linguagens de programação;
• Compreender os fundamentos da programação procedural e orientada a objetos;
• Ter uma visão abrangente e sistêmica de projetos;
• Conhecer tópicos sobre projeto de sistemas, tais como estrutura, funcionalidade, segurança, custo, complexidade, performance, risco e implementação;
• Entender a arquitetura de computadores para fazer a seleção adequada da plataforma computacional a ser utilizada em um sistema de informação;
• Conhecer estruturas de dados e arquivos para entender as implicações dos vários esquemas de indexação e estruturas de armazenagem de dados;
• Entender sobre modelagem de dados, modelos de banco de dados, normalização, integridade e segurança de dados, necessários para desenvolvimento de sistemas de informação;
• Compreender os modelos de processamento de transações, tanto para ambientes centralizados como distribuídos;
• Compreender os fundamentos de sistemas operacionais que suportam os sistemas de informação;
• Compreender os modelos de estrutura organizacional, as funções empresariais e seus processos de negócios;
• Reconhecer os benefícios e impactos das tecnologias de informação e comunicação para a sociedade, com vistas a atuar de maneira ética e socialmente responsável;
• Compreender as características dos sistemas de informação operacionais, táticos e estratégicos no âmbito das organizações;
• Analisar, projetar, modelar, implementar e validar sistemas de informação para as organizações;
• Analisar, projetar e avaliar a usabilidade de sistemas de informação;
• Compreender os fundamentos da inteligência artificial e suas aplicações em sistemas de informação;
• Compreender os fundamentos de redes de computadores e de infra-estrutura tecnológica necessárias para suportar os sistemas de informações das organizações;
• Auxiliar os profissionais das outras áreas a compreenderem como os sistemas de informação podem contribuir para as áreas de negócio;
• Saber utilizar recursos de simulação para realizar testes e previsão de tendências em sistemas e processos organizacionais;
• Planejar e gerenciar projetos de desenvolvimento de sistemas de informação em consonância com os objetivos de negócio das organizações;
• Reconhecer os requisitos de segurança e qualidade aplicados a sistemas de informação;
• Conhecer as características funcionais de ambientes de trabalho em equipe, incluindo comunicação e compromisso;
• Identificar oportunidades de negócio e constituir empreendimentos relacionados a sistemas de informação e tecnologia de informação.

Perfil do Profissional

O Bacharel em Sistemas de Informação deverá ser capaz de, criticamente, analisar, projetar, implementar, validar, avaliar, gerenciar e manter sistemas de informação para as organizações, com qualidade e em conformidade com as recomendações de usabilidade e segurança, buscando a constante atualização com relação à inovação e tendências de mercado. O profissional estará apto, também, a empreender seu próprio negócio de desenvolvimento e consultoria em sistemas de informação, bem como continuar os estudos em cursos de pós-graduação.